El teletrabajo obliga a la empresa a evaluar y gestionar los riesgos del puesto a distancia, incluyendo aspectos ergonómicos, psicosociales y de desconexión digital, y a adaptar la formación y la vigilancia de la salud a esta modalidad.
Absentismo laboral: Desmontando un debate polarizado para encontrar soluciones
El incremento de las ausencias en las empresas ha reabierto un debate enquistado entre la exigencia de control y la protección de la salud. Para gestionarlo con éxito,...





