La digitalización permite gestionar la formación de forma más eficiente mediante plataformas que centralizan cursos, registros y seguimiento del aprendizaje. Esto reduce la carga administrativa, mejora el control del proceso formativo y facilita el acceso de los trabajadores a los contenidos formativos.
Hacia una PRL compartida: lo que 2026 nos está pidiendo
Que 2026 haya sido declarado Año de la Salud y la Seguridad en el Trabajo no es una casualidad. Llega en un momento clave, coincidiendo con la inminente reforma de la...
