Estas plataformas permiten consultar en tiempo real qué cursos ha realizado cada trabajador y qué formación tiene pendiente. Esto proporciona una visión clara del estado formativo de la plantilla y facilita la toma de decisiones sobre nuevas acciones formativas.
Hiperconectividad laboral: por qué se ha normalizado y cómo gestionarla desde la prevención de riesgos
La expansión de las tecnologías digitales y del trabajo híbrido ha traído ventajas innegables: mayor autonomía para decidir dónde y cuándo trabajar, más posibilidades...
