Utilizar una plataforma especializada permite estructurar la formación, asignar cursos de forma ordenada y mantener toda la información centralizada. Esto facilita la planificación de nuevas acciones formativas y mejora el seguimiento del aprendizaje dentro de la organización.
Cuando el «buen rollo» tapa los riesgos: Los peligros de una cultura «positiva» mal entendida
En los últimos años, muchas organizaciones han hecho un esfuerzo notable por construir entornos laborales positivos. Celebramos los cumpleaños, abrazamos las soft...
