FAQS: Resolvemos tus preguntas
El Real Decreto 1561/1995, en su artículo 15, establece las jornadas especiales de trabajo en el mar, con normas específicas sobre tiempos de trabajo y descanso aplicables a trabajadores embarcados.
(*) Recuerda consultar con nuestros expertos cualquier consulta que pueda afectar a la seguridad de las personas. Estas respuestas son sólo una guía general.
Descubre qué significa realmente la inclusión en el entorno laboral y por qué una empresa diversa no siempre es una empresa inclusiva. Y si quieres ir un paso más allá,...
A veces basta con una chispa. O con una tarde especialmente calurosa. O simplemente con que alguien coloque un envase donde no debía. El almacenamiento de productos...
El objetivo de cualquier formación en prevención de riesgos laborales es sencillo: que las personas se sientan reflejadas en ella. Que puedan identificar los riesgos...
El límite general es de hasta 200 horas laborales por permiso y por curso académico o año natural. Estas horas corresponden al tiempo que el...
Los PIF están destinados a formaciones que conducen a una titulación o acreditación oficial, como títulos universitarios, certificados de...
No necesariamente. La empresa puede denegar la solicitud si existen razones organizativas o de producción que impidan conceder el permiso. En ese...