Cuando se superen los valores de acción establecidos en el RD 286/2006 y no sea posible reducir la exposición por otros medios, el empresario está obligado a proporcionar orejeras, tapones u otros EPIs auditivos adecuados (RD 773/1997).
Si sospechas acoso en tu equipo, qué observar y cómo actuar
El acoso laboral no empieza con una denuncia. Empieza antes, cuando aparecen señales que se repiten y que van deteriorando a una persona y al equipo. Si eres mando o...





