Si el contexto laboral lo requiere (mayor riesgo, factores agravantes, condiciones ambientales especiales, etc.), la empresa debe mejorar las medidas generales y no limitarse solo a las recomendaciones estándar.
Cómo actuar a tiempo para prevenir el burnout
Cuando una persona llega a una situación de burnout, no ocurre de forma repentina. Antes ha pasado por un largo periodo de cansancio, estrés y desbordamiento que se ha...





