Sí. La legislación española establece obligaciones claras para trabajos en espacios confinados. Destaca el artículo 22 bis del Real Decreto 39/1997, que define qué es un espacio confinado y exige la presencia de recursos preventivos durante estas tareas, debido a su alta peligrosidad.
¿Puede una enfermedad psicológica ser reconocida como accidente de trabajo?
Cada vez es más habitual que las empresas se encuentren con situaciones de malestar emocional, estrés intenso o burnout entre sus equipos. Y una duda aparece con...
