Sí, la evaluación debe actualizarse ante cualquier cambio en el estado de salud del trabajador o en las condiciones del puesto, no solo en las revisiones generales periódicas.
Siniestralidad laboral en España: qué revelan los datos en pleno debate sobre la Ley de PRL
Los datos de siniestralidad laboral son un reflejo directo de cómo se está trabajando, de cómo se organizan los procesos productivos y de hasta qué punto la prevención...





