Fomentar un equilibrio entre la vida laboral y personal es crucial para prevenir el agotamiento emocional y el estrés. Las políticas de flexibilidad horaria y teletrabajo permiten a los empleados desconectar adecuadamente, lo que mejora su bienestar, productividad y satisfacción general.
Campaña de verano 2025: Casi 700.000 nuevas contrataciones y el gran reto de la prevención
La campaña de contratación de este verano se prepara para romper todos los récords. Según las previsiones publicadas por Randstad, entre los meses de junio y septiembre...
