No. La Audiencia Provincial de Barcelona recuerda que no hay responsabilidad criminal sin culpabilidad; se exige dolo o culpa en la omisión de medidas de seguridad.
El reto de Recursos Humanos ante la nueva prevención laboral
Día tras día, Recursos Humanos va adquiriendo más y más importancia en las organizaciones. Construye cultura, protege y cuida la salud emocional de las personas,...





