Debe considerar la naturaleza del trabajo, la duración de la exposición, los agentes o procesos peligrosos y la inmadurez o inexperiencia del menor, conforme al art. 27 de la LPRL.
¿Qué consecuencias legales puede tener una formación preventiva insuficiente?
La insuficiencia de formación puede considerarse infracción muy grave, sancionable y causa de recargo de prestaciones, según la jurisprudencia del...



