Debe incluir la política de prevención, la estructura organizativa, la planificación de actividades preventivas, la evaluación de riesgos, las medidas adoptadas, la vigilancia de la salud y los procedimientos de consulta y participación.
Cómo contratar e incluir a personas con discapacidad en tu empresa
Todavía persiste la idea de que las personas con discapacidad no podrán desarrollar su trabajo con eficacia. Esta es la barrera más extendida y la que más limita la...





