Sentencias como la del TSJ de Murcia (n.º 893/2024) establecen que el uso incorrecto de estos equipos sin medidas preventivas infringe la LPRL y el RD 1215/1997, lo que puede conllevar responsabilidad empresarial.
Acoso laboral. Qué dice la ley y qué obligaciones tiene la empresa
El acoso laboral no es una percepción subjetiva, ni una etiqueta que se pone a cualquier conflicto. Es un riesgo laboral de naturaleza psicosocial, y como tal, está...





