Debe conservar programas formativos, hojas de firmas, logs digitales, evaluaciones, contenidos y certificados firmados, garantizando trazabilidad y validez ante inspecciones.
Hiperconectividad laboral: por qué se ha normalizado y cómo gestionarla desde la prevención de riesgos
La expansión de las tecnologías digitales y del trabajo híbrido ha traído ventajas innegables: mayor autonomía para decidir dónde y cuándo trabajar, más posibilidades...





