No identificar riesgos específicos, usar evaluaciones genéricas, falta de formación práctica, ausencia de señalización, y deficiente coordinación entre empresas.
El ruido en el trabajo: la responsabilidad de la empresa y del técnico de prevención
En muchas empresas, la prevención frente al ruido todavía se resume en una caja de tapones, algunas orejeras y un cartel obligatorio de “uso de protección auditiva”....





