FAQS: Resolvemos tus preguntas
El Real Decreto 1215/1997 obliga a los empresarios a garantizar formación adecuada sobre los riesgos y medidas preventivas relacionadas con el uso de equipos de trabajo, alineándose con los artículos 18 y 19 de la Ley 31/1995.
(*) Recuerda consultar con nuestros expertos cualquier consulta que pueda afectar a la seguridad de las personas. Estas respuestas son sólo una guía general.
La modernización de la PRL ha reabierto una conversación importante en el sector. No todos los días se plantea revisar el marco que regula la prevención en España. El...
Los datos provisionales de siniestralidad laboral de 2025 muestran un descenso general respecto al año anterior. Sin embargo, como ocurre a menudo en prevención, la...
Los riesgos laborales se generan en la propia actividad laboral, la interacción del trabajador con su entorno, herramientas y la organización del trabajo. Por eso su...
La gestión de la formación obligatoria puede ser un proceso complejo para muchas empresas, especialmente cuando no cuentan con herramientas...
Cada vez más empresas utilizan plataformas digitales como la de DigitalPreventor para centralizar la gestión de la formación.
La gestión de la formación obligatoria es una responsabilidad importante para las empresas, especialmente en ámbitos como la prevención de riesgos...