La Ley exige que el empresario realice una evaluación específica de riesgos, forme adecuadamente al trabajador y adopte todas las medidas técnicas y organizativas para eliminar o minimizar los peligros. Estas tareas implican alto riesgo (cortes, atrapamientos, descargas), por lo que deben ejecutarse solo si es imprescindible y con protección adecuada.
El ruido en el trabajo: la responsabilidad de la empresa y del técnico de prevención
En muchas empresas, la prevención frente al ruido todavía se resume en una caja de tapones, algunas orejeras y un cartel obligatorio de “uso de protección auditiva”....
