Si sufres un golpe, detén la actividad, informa al responsable, aplica hielo si hay inflamación y acude al servicio médico para evaluación. No ignores la lesión, ya que podría tener consecuencias internas graves.
Acoso laboral. Qué dice la ley y qué obligaciones tiene la empresa
El acoso laboral no es una percepción subjetiva, ni una etiqueta que se pone a cualquier conflicto. Es un riesgo laboral de naturaleza psicosocial, y como tal, está...





