Limitación de tiempos de exposición, uso de protectores auditivos, señalización de zonas ruidosas, y evaluación según el RD 286/2006.
¿Puede una enfermedad psicológica ser reconocida como accidente de trabajo?
Cada vez es más habitual que las empresas se encuentren con situaciones de malestar emocional, estrés intenso o burnout entre sus equipos. Y una duda aparece con...





