La Ley Orgánica 3/2007, el Real Decreto 901/2020 sobre planes de igualdad, y la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales establecen el marco legal para garantizar la igualdad y la integración de la perspectiva de género en la prevención.
¿Qué autoridad reconoce y publica este convenio colectivo?
La Dirección General de Trabajo del Ministerio de Trabajo y Economía Social publica oficialmente el convenio, asegurando su vigencia legal.



