Las empresas deben cumplir con el deber de coordinación de actividades empresariales según el artículo 24 de la LPRL y el RD 171/2004, lo que incluye compartir información preventiva, evaluar conjuntamente los riesgos y adoptar medidas coordinadas.
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El ruido en el entorno laboral no es solo una molestia, es un problema de salud que afecta a millones de trabajadores. Más allá de la pérdida de audición, la exposición...





