Las empresas deben cumplir con el deber de coordinación de actividades empresariales según el artículo 24 de la LPRL y el RD 171/2004, lo que incluye compartir información preventiva, evaluar conjuntamente los riesgos y adoptar medidas coordinadas.
¿Puede una enfermedad psicológica ser reconocida como accidente de trabajo?
Cada vez es más habitual que las empresas se encuentren con situaciones de malestar emocional, estrés intenso o burnout entre sus equipos. Y una duda aparece con...





