Aunque no tenga entidad empresarial, el empleador está obligado a cumplir medidas preventivas adaptadas, garantizando la protección eficaz de la persona trabajadora, según el RD-ley 16/2022.
¿Existe legislación específica en España sobre prevención de riesgos laborales en la construcción?
Sí, en España existe una legislación específica para la prevención de riesgos laborales en la construcción. La Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos...



