La gestión del sistema de formación bonificada corresponde principalmente al Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) y a la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE). Estos organismos supervisan el funcionamiento del sistema y facilitan las herramientas necesarias para que las empresas puedan gestionar sus acciones formativas.
¿Cuándo empezamos a ser “demasiado mayores” para el mercado laboral?
En noticias recientes sobre edadismo laboral en España se repite la incómoda afirmación de que a partir de los 45 años algo empieza a cambiar. Las oportunidades se...
