La formación es una pieza clave en la prevención de riesgos laborales, ya que permite que los trabajadores conozcan los riesgos asociados a su puesto y las medidas para prevenirlos. Una correcta gestión formativa ayuda a las empresas a mantener actualizados estos conocimientos y reforzar la cultura preventiva.
Cómo integrar la prevención de riesgos laborales en los planes de igualdad. Claves prácticas según el INSST
El Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) ha publicado recientemente nuevos materiales bajo el título Integración de la prevención de riesgos...





