Sin formación, los empleados y líderes no identifican señales de alerta ni saben cómo intervenir, lo que agrava los problemas, genera más ausencias y deteriora el ambiente laboral.
La reforma de la LPRL: a qué responde y qué objetivos persigue
La Ley de Prevención de Riesgos Laborales está en proceso de revisión para adaptarse mejor a cómo se trabaja hoy y reforzar la aplicación práctica de la PRL. Tras más...





