Los más frecuentes incluyen el uso de equipos de trabajo, exposición a vibraciones mecánicas, manipulación de cargas, riesgo de atrapamientos y cortes, así como exposición a agentes químicos y térmicos.
¿Puede una enfermedad psicológica ser reconocida como accidente de trabajo?
Cada vez es más habitual que las empresas se encuentren con situaciones de malestar emocional, estrés intenso o burnout entre sus equipos. Y una duda aparece con...





