Un técnico competente en prevención de riesgos laborales, con titulación oficial (nivel básico, intermedio o superior, según el tipo de evaluación). Según el RD 39/1997, para riesgos graves o específicos, se requiere nivel intermedio o superior.
Cómo contratar e incluir a personas con discapacidad en tu empresa
Todavía persiste la idea de que las personas con discapacidad no podrán desarrollar su trabajo con eficacia. Esta es la barrera más extendida y la que más limita la...





