Sí. Según el Criterio Técnico 104/2021, la no evaluación de riesgos psicosociales puede constituir una infracción grave y un incumplimiento de las obligaciones del empresario según la LPRL.
Cómo integrar la prevención de riesgos laborales en los planes de igualdad. Claves prácticas según el INSST
El Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) ha publicado recientemente nuevos materiales bajo el título Integración de la prevención de riesgos...





