Significa que la prevención debe formar parte de todos los procesos y decisiones de la empresa, implicando a todos los niveles jerárquicos y siendo responsabilidad compartida por toda la organización, no solo por el servicio de prevención.
30 años de la Ley de PRL: lo que ha cambiado y lo que aún debe evolucionar
Hablar hoy de prevención de riesgos laborales en España exige mirar al mismo tiempo al camino recorrido y a los cambios que están transformando el trabajo. Treinta años...





