No existe una normativa sectorial exclusiva. Sin embargo, las empresas del sector están plenamente sujetas a la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL) y al Real Decreto 171/2004 sobre coordinación de actividades empresariales, al igual que cualquier empresa con riesgos y concurrencia de actividades.
Desconexión digital. Por qué sigue fallando una obligación legal que ya no admite excusas
La ley no deja demasiado margen para la interpretación. En España, la Ley Orgánica 3/2018 reconoce el derecho de las personas trabajadoras a la desconexión digital...
