No. La responsabilidad última en materia de prevención sigue recayendo en el empresario, incluso si ha delegado la ejecución de las tareas preventivas.
¿Qué es el acoso laboral o mobbing? Definición, tipos, ejemplos y consecuencias
El acoso laboral, también conocido como mobbing, es un riesgo psicosocial con graves efectos tanto para quienes lo sufren como para las organizaciones que lo permiten o...





