Sí. El régimen disciplinario interno puede incluir amonestaciones, suspensiones o traslados. El despido se considera la última medida ante incumplimientos graves o reiterados.
¿Sabías que el ruido puede hacerte enfermar? Cómo protegerse en un entorno ruidoso
El ruido en el entorno laboral no es solo una molestia, es un problema de salud que afecta a millones de trabajadores. Más allá de la pérdida de audición, la exposición...





