Sí, si ha sido advertido previamente, formado y el uso del EPI es obligatorio para prevenir un riesgo relevante. La reiteración puede agravar la responsabilidad.
Desconexión digital. Por qué sigue fallando una obligación legal que ya no admite excusas
La ley no deja demasiado margen para la interpretación. En España, la Ley Orgánica 3/2018 reconoce el derecho de las personas trabajadoras a la desconexión digital...





