Es cualquier sustancia o agente presente en el ambiente de trabajo que puede afectar negativamente la salud, ya sea de origen físico, químico o biológico.
Desconexión digital. Por qué sigue fallando una obligación legal que ya no admite excusas
La ley no deja demasiado margen para la interpretación. En España, la Ley Orgánica 3/2018 reconoce el derecho de las personas trabajadoras a la desconexión digital...





