El empleador debe evaluar y actualizar los riesgos, dotar al personal de EPIs adecuados, planificar la prevención, garantizar la formación y documentar todas las acciones preventivas conforme a la LPRL y el RD 664/1997.
Desconexión digital. Por qué sigue fallando una obligación legal que ya no admite excusas
La ley no deja demasiado margen para la interpretación. En España, la Ley Orgánica 3/2018 reconoce el derecho de las personas trabajadoras a la desconexión digital...





