La empresa debe demostrar que actuó con diligencia razonable en la vigilancia de la salud y que no tenía forma de conocer la situación. Si no es así, puede haber responsabilidad compartida.
Mobbing: what it is, the consequences and how to beat it
Mobbing is one of the most serious problems that can happen in a company. Knowing how to detect it and offer solutions are some of the greatest challenges of human...





