Para bonificar un curso, la empresa debe calcular su crédito de formación, registrar la acción formativa en la aplicación de FUNDAE, informar a la representación legal de los trabajadores si existe y comunicar el inicio del curso antes de que comience. Posteriormente deberá comunicar su finalización y aplicar la bonificación correspondiente.
Transformación digital para la prevención de riesgos laborales
¿Puede la transformación digital ayudar en la prevención de riesgos laborales? En la era actual, la transformación digital se ha convertido en un tema recurrente en el...
