Confirmó su validez frente a la impugnación, evidenciando que existe normativa convencional específica aplicable al sector, potencialmente con cláusulas de PRL.
Desconexión digital. Por qué sigue fallando una obligación legal que ya no admite excusas
La ley no deja demasiado margen para la interpretación. En España, la Ley Orgánica 3/2018 reconoce el derecho de las personas trabajadoras a la desconexión digital...





