Cuando las exigencias laborales son excesivas, se genera un estrés prolongado que puede derivar en agotamiento, ansiedad, depresión y enfermedades físicas, afectando tanto al trabajador como a la organización.
La reforma de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales: qué cambia para empresas y servicios de prevención
El 28 de abril, coincidiendo con el Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, el Consejo de Ministros aprobó el Anteproyecto de Ley que modifica la Ley de...





