FAQS: Resolvemos tus preguntas
No hay plazo legal fijo. El art. 19.2 LPRL exige repetirla “si fuera necesario”, según la evaluación de riesgos y cambios en equipos o procedimientos.
(*) Recuerda consultar con nuestros expertos cualquier consulta que pueda afectar a la seguridad de las personas. Estas respuestas son sólo una guía general.
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La formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) es un requisito legal indispensable para garantizar la seguridad en el trabajo. Según la Ley de Prevención de...
La siniestralidad laboral es una tragedia persistente que, desafortunadamente, parece haberse convertido en parte del paisaje cotidiano. En los primeros seis meses de...
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Aporta regulación sectorial que puede concretar obligaciones de seguridad y salud, tal y como reconoce la Sentencia de la Audiencia Nacional nº...