El crédito de formación se calcula en función de las cotizaciones realizadas por la empresa en concepto de formación profesional durante el año anterior y del número de trabajadores de la plantilla.
Plan de Igualdad en las empresas: qué es y por qué debe implantarse
Elaborar un Plan de Igualdad en las empresas se ha convertido en un elemento clave para la gestión de las personas. Fomentar la igualdad plena en la sociedad y el...





