Revisar y documentar periódicamente la adecuación de la formación, incluso sin cambios aparentes, y alinear la política interna con mejores prácticas sectoriales justificadas en la evaluación de riesgos.
Hiperconectividad laboral: por qué se ha normalizado y cómo gestionarla desde la prevención de riesgos
La expansión de las tecnologías digitales y del trabajo híbrido ha traído ventajas innegables: mayor autonomía para decidir dónde y cuándo trabajar, más posibilidades...





