La solicitud debe basarse en motivos de salud o rehabilitación. En el sector público, se aplica el procedimiento previsto en normativas autonómicas como el Decreto 192/2017 de la Comunidad Valenciana, que requiere informe del Servicio de Prevención de Riesgos Laborales.
Verano y PRL: 8 riesgos organizativos que conviene anticipar
Hay dos factores que condicionan especialmente la seguridad y salud en el verano: el calor y el desajuste entre la actividad y los recursos disponibles. El verano suele...
