La participación se justifica mediante registros de asistencia, controles de conexión en formación online, evaluaciones realizadas y documentación que acredite la finalización del curso.
Si sospechas acoso en tu equipo, qué observar y cómo actuar
El acoso laboral no empieza con una denuncia. Empieza antes, cuando aparecen señales que se repiten y que van deteriorando a una persona y al equipo. Si eres mando o...





