FAQS: Resolvemos tus preguntas
Sí, el tiempo dedicado a formación en prevención debe considerarse trabajo efectivo y debe ser retribuido.
(*) Recuerda consultar con nuestros expertos cualquier consulta que pueda afectar a la seguridad de las personas. Estas respuestas son sólo una guía general.
La reforma laboral de 2021 cambió la regulación de los contratos temporales en España con la idea de reducir la temporalidad y fomentar la estabilidad en el empleo....
El cambio es la única constante en el mundo laboral actual. La digitalización, la diversificación de perfiles, la búsqueda de flexibilidad y la creciente importancia de...
Hoy, en el Día Mundial contra el Cáncer, queremos llamar la atención sobre un problema que afecta a millones de personas trabajadoras: el cáncer de origen laboral. Se...
Sí, en España existe una legislación específica para la prevención de riesgos laborales en la construcción. La Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos...
Es aquel en el que, aunque las tareas sean desafiantes, los trabajadores cuentan con autonomía, apoyo, formación y un ambiente saludable que...
Se exige el uso de barandillas, sistemas anticaídas y EPIs adecuados. La jurisprudencia ha reiterado la necesidad de protección colectiva cuando...