No existe una normativa específica y exclusiva, pero se aplican plenamente la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales y el RD 1215/1997 sobre equipos de trabajo, que obligan al empresario a garantizar la seguridad en su uso.
Desconexión digital. Por qué sigue fallando una obligación legal que ya no admite excusas
La ley no deja demasiado margen para la interpretación. En España, la Ley Orgánica 3/2018 reconoce el derecho de las personas trabajadoras a la desconexión digital...
