No basta con afirmar que no hay riesgo. La carga de la prueba recae en la empresa, que debe documentar mediciones, medidas preventivas y eficacia real de los EPIs utilizados, según establece la jurisprudencia.
Hiperconectividad laboral: por qué se ha normalizado y cómo gestionarla desde la prevención de riesgos
La expansión de las tecnologías digitales y del trabajo híbrido ha traído ventajas innegables: mayor autonomía para decidir dónde y cuándo trabajar, más posibilidades...





