Sí, aunque es menos común. Por ejemplo: falsear registros, ocultar riesgos conscientemente, o indicar a la empresa que no imparta formación para ahorrar costes.
Envejecimiento de la población en España: Desafíos y oportunidades para las empresas y los profesionales de Recursos Humanos
El envejecimiento de la población es un fenómeno global que está transformando profundamente las sociedades y los mercados laborales. En España, se estima que...





